L’Association médicale nigériane (NMA) et l’Association nigériane des médecins résidents ont déclaré que le code
de pratique du gouvernement britannique pour le recrutement international du personnel de santé et de soins sociaux n’empêchera pas les médecins nigérians d’émigrer vers d’autres pays.
Les organisations ont déclaré que le Royaume-Uni ne pouvait que définir ses conditions, la liberté de mouvement étant un droit fondamental.
Le journal nigérian Punch a indiqué mardi que le Royaume-Uni avait déclaré que 54 pays étaient ceux que l’Organisation mondiale de la santé reconnaissait comme ayant les défis les plus pressants en matière de santé et de personnel soignant.
Le code britannique stipule notamment que « les pays figurant sur la liste ne doivent pas être activement ciblés pour le recrutement par les employeurs du secteur de la santé et des services sociaux, les organisations de recrutement, les agences, les collaborations ou les organismes contractants, à moins qu’un accord de gouvernement à gouvernement ne soit en place pour permettre un recrutement géré, dans le strict respect des termes de cet accord ».
« Les pays figurant sur la liste de soutien et de sauvegarde des personnels de santé de l’OMS sont classés en rouge dans le code. Si un accord de gouvernement à gouvernement est mis en place entre un pays partenaire, qui limite les organisations de recrutement aux termes de l’accord, le pays est ajouté à la liste orange ».
Réagissant au code de pratique britannique, qui cite le Nigeria parmi 54 autres pays où les professionnels de la santé ne devraient pas être activement recrutés, le président de la NMA, le Dr Uche Ojinmah, a déclaré dans une interview au journal Punch que les médecins nigérians émigrent vers d’autres pays parce qu’ils sont mal traités par le gouvernement.
« Je ne reproche pas au Royaume-Uni de recruter des médecins nigérians, car c’est le mauvais traitement qu’ils reçoivent du Nigeria qui les fait fuir. Si le gouvernement et le peuple nigérians accordent une grande importance aux Nigérians, il est évident qu’ils n’émigreront pas ».
« Il est normal que le Royaume-Uni nous place au bas de l’échelle pour le recrutement, mais qu’en est-il des Etats-Unis d’Amérique, du Canada, de la Grenade, du Royaume d’Arabie saoudite, d’Oman, du Qatar, du Koweït, de l’Afrique du Sud, de l’Allemagne, etc. ? »
« Personne ne peut supprimer la liberté de circulation, c’est un droit fondamental. Personne ne peut supprimer la liberté de circulation, c’est un droit fondamental. Ils ne peuvent que définir les termes », a déclaré M. Ojinmah.
Le président de la NMA a également déclaré que cette restriction pourrait être liée aux mesures prises par le gouvernement nigérian pour freiner la fuite des cerveaux dans le pays.
« Je sais que l’année dernière, le greffier du MDCN s’est rendu au GMC et le rapport que nous avons obtenu à l’époque indique qu’ils ont discuté de la manière d’atténuer l’effet de la fuite des cerveaux au Nigeria ».
« Il s’agit d’une pure spéculation, mais nous pensons que cela a fait partie des discussions. Nous ne pouvons pas le confirmer, mais c’est possible », a-t-il déclaré.
Dans le même ordre d’idées, le président de l’Association nigériane des médecins résidents, le Dr Emeka Orji, a déclaré que les médecins pouvaient aller dans d’autres pays pour exercer leur profession.
« La vérité, c’est que les professionnels de la santé nigérians ne vont pas seulement au Royaume-Uni, et même avec cette liste, cela signifie seulement qu’ils ne vont pas seulement chasser nos professionnels de la santé. Cela ne signifie donc pas que les gens ne peuvent pas postuler pour travailler au Royaume-Uni », a conclu M. Orji.
GIK/fss/APA