Actuellement, l’Éthiopie accueille près d’un million de réfugiés et de demandeurs d’asile.
À Addis-Abeba, en Éthiopie, l’Agence des Nations Unies pour les réfugiés (HCR) et Gebeya Inc, une entreprise panafricaine spécialisée dans la technologie des talents, ont conjointement lancé jeudi une plateforme numérique visant à aider les réfugiés en Éthiopie à mieux mettre en valeur leurs compétences et leurs talents.
Cette plateforme, appelée BoundlessSkills.com, a pour objectif de connecter les réfugiés qualifiés ainsi que les membres des communautés d’accueil avec des employeurs potentiels.
Depuis sa création en novembre 2023, près de 300 réfugiés ont été pleinement intégrés à cette plateforme.
Leul Girma, Directeur des opérations chez Gebeya, a exprimé sa satisfaction quant au potentiel déjà démontré par cette initiative en quelques mois seulement, soulignant que c’est le début d’un processus prometteur. Il a également rappelé le rôle crucial de l’économie numérique dans l’autonomisation des populations déplacées.
Gebeya prévoit de reproduire et d’étendre des modèles similaires à celui de Boundless Skills Talent Cloud pour offrir aux réfugiés un accès sécurisé à des opportunités de travail décent en ligne.
Le soutien du ministère néerlandais des affaires étrangères, par le biais du fonds PROSPECTS Opportunity Fund, a été déterminant dans la concrétisation de la plateforme Boundless Skills.
Cette initiative s’inscrit dans l’engagement pris par le gouvernement éthiopien lors du Forum mondial sur les réfugiés 2023, visant à créer des opportunités économiques pour les réfugiés ainsi que les communautés d’accueil.
Actuellement, l’Éthiopie accueille près d’un million de réfugiés et de demandeurs d’asile, ce qui en fait le troisième pays d’accueil de réfugiés en Afrique.
Margaret Atieno, représentante adjointe du HCR, a souligné que les réfugiés rencontrent des difficultés pour accéder à un travail digne malgré leurs compétences, leur expérience professionnelle et leurs diplômes universitaires. Grâce à ce partenariat, le HCR et Gebeya s’efforcent d’autonomiser les réfugiés en leur offrant des opportunités de subsistance et en les intégrant à l’économie numérique.
Les compétences disponibles sur la plateforme comprennent à la fois des compétences techniques et non techniques, allant du développement de logiciels et de l’analyse de données au marketing numérique et aux services d’assistance à la clientèle.
MG/as/fss/ac/APA
